RH et Gestion du personnel
Votre entreprise grandit et vous avez déjà constitué une équipe de salariés ?
La gestion du personnel demande du temps, de la précision agenda, des démarches administratives pour les avantages extra-légaux. Le nombre de tâches à mettre en œuvre lorsque vous engagez un nouveau collaborateur augmente également considérablement. Je viens vous seconder dans votre gestion du personnel pour les tâches suivantes :
Etablissement des contrats employés/ouvriers
Encodage des prestations
Gestion des payrol
Gestion administrative des dossiers d’assurance groupe
Gestion administrative des chèques repas / écochèques
Gestion administrative des dossiers d’assurance complémentaire hospitalisation
Gestion des Dimona
Gestion des voitures de société et cartes essence
Suivi des congés
Suivi des absences / maladies